秋雨~~~2008-01-25 08:16:52

EB3 被RFE,要求提供更多的能证明EMPLOYER’S ABILITY TO PAY的证据。

我的情况是:

PD: NOV, 2003
开始办的时候,我的工资不够PREVAILING WAGE,直到去年六月份LABOR CERT 被拒,后经过律师REBUTTLE,工资才提到PREVAILING WAGE. 后来,LABOR CERT 拿到了。

现在刚收到140 RFE,(TEXAS CENTER) 要求出示更多的能证明公司在2003,2004,2005年间有能力支付给我PREVAILING WAGE 的FE.

(其实在最初交140材料的时候,我们已经把所有相关的材料都交上去了(如,公司的财务报表,税表,银行STATEMENT等,我的W2DENG . 但记得当时着重交了以后几年的文件,因为近几年的财务状况在账面上稍好了些。)


我们公司是个23个人左右的小公司。老板为了避税,到了年底,总是把盈余转到他名下的另一家公司了。 这样的结果是,我们的财务收益表上,每年的净收入大约是$20000, 但我们的税表上TAXABLE INCOME 总是0甚至是负数。 (问题是我在这三年间那的公资和PREVAILING WAGE 的差额, 在2004和2005年刚刚比20000少一点儿。但在2003年比20000还多了2000.)但银行STATEMENT,到年底的CASH 一栏里都保持在7,8万美元左右。

现在,我可以把OFFICER 要求的所有东西都备齐,但只有这些账面上的数字,毋庸置疑,对我的案例很不利的。 我想知道该怎样在COVER LETTER里给OFFICER 解释一下,才能让他满意呢?

我是有律师,但当我满怀信心的问他们对策的时候,他们说他们的客户大都是从开始就拿的PV,所以碰到的这样的情况不是很多。等商量商量后,再告诉我。这让我很是担心。

不知你们各位高人,或其他XDJM过来人有这方面的经验么?

非常感谢!




morningcall2008-01-25 17:09:11
Ask your lawyer if company's fixed asset counts.
秋雨~~~2008-01-26 06:40:00
I'll do that. Thanks very much, morningcall