EB3，485 Pending有年头了，有EAD和AP。AP已使用。H1b在有效期内。阅读了pjiang老师关于485pending换工作和EAD方面的博文，还有疑问：
1）文章强调485pending时换工作的必要条件是工作的相同或相似。而关于EAD的理解是不受任何限制。所以问题是，如果使用EAD是不是此时换工作就不受工作性质的限制了呢？这样会不会影响485的批准呢？正在考虑在公司内部换一个工作，title和工作性质与当初用来申请Labor Certificate的完全不同。
2）如果可行，换工作后，是否需要通知USCIS呢？
多谢答复！